Coach­ing für Verkauf,
Führung und Entwicklung

TRAINING, COACHING, CONSULTING

 

IACT — Insti­tut für adap­tives Coach­ing und Training

St. Galler Coach­ing Modell

Klarheit schaf­fen und im besten Fall neue Glaubenssätze für sich ent­deck­en. Jet­zt kosten­los für die erste Sitzung anmelden. Danach kannst Du entschei­den, ob Du den Weg weit­erge­hen willst.

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Burnout: Bin ich gefährdet?

Mach unseren Kurztest und finde es her­aus. Abso­lut anonym und ohne Angaben Dein­er Per­son­alien. Wenn Du magst, kannst Du Deine Mail angeben und Du bekommst Deine Analyse kostenlos

Kurztest

«Mit umfassen­dem Coach­ing und
Train­ing sind Sie effektiver»

Das Insti­tut für adap­tives Coach­ing und Train­ing bewegt und motiviert Men­schen mit einem gesamtheitlichen Ansatz. Alle Inter­ven­tio­nen gehen immer von vorhan­den­em Wis­sen und Kön­nen der Klien­ten aus. Es bildet die Basis für alle lösung­sori­en­tierten Ansätze im Train­ing und im Coach­ing. Mit unser­er sys­temisch, kon­struk­tivis­tis­chen Weise betra­cht­en wir gemein­sam immer alle involvierten Ele­mente ein­er Sit­u­a­tion. Wir sind «Best Prac­tice» und die Prax­is ist unser Spielfeld. Wir bewe­gen und motivieren Men­schen, Unternehmen, und Strate­gien zu Höch­stleis­tun­gen im Ein­klang mit ihren inneren Werten. Wir sor­gen für eine aus­ge­wo­gene Work-Life-Bal­ance, steigern die Auftrittskom­pe­tenz und stiften dabei die nötige Sinnhaftigkeit, gesteck­te Ziele zu erreichen.

Was uns von anderen unter­schei­det? Wir unter­schei­den uns von den anderen! Wir sind einzi­gar­tig, authen­tisch, ehrlich und frei von The­o­rie und Dog­men. Die Lösung liegt immer im Klienten.

Iact

Mario Hug­gler — Head of IACT

Dipl. wer­to­ri­en­tiert­er sys­temis­ch­er Coach & Berater (CAS/ISO/ICI) nach St. Galler Coach­ing Modell

Coach­ing

Gibt es etwas, was Sie beschäftigt? Kar­riere, Leben­skrise, Per­sön­lichkeit­sen­twick­lung oder sog­ar Sucht oder der Beginn eines Burnouts? Man sollte mit Gedanken nicht zu lange alleine sein und genauer hin­schauen. Wir unter­stützen Sie dabei

ersten Schritt machen

C‑Level

Manch­mal auch an der Spitze ganz alleine mit Entschei­dun­gen? Ja, es ist zeitweise ein­sam, wenn man «on the top» ist. Wir ken­nen dieses Gefühl. Als neu­traler Spar­ring-Part­ner kön­nen Sie mit uns die Stille brechen und zu neuen Erken­nt­nis­sen kommen. 

jet­zt handeln

Blue.Shore

Fis­chen Sie auch immer mehr in einem bluti­gen Ozean (Red Ocean)? Dann ist es an der Zeit, sich eine neue Strate­gie auszu­denken. Neue Nutzen­rel­e­vanz ist keine Sache des Zufalls, son­dern die logis­che Kon­se­quenz des
«Blue.Shore» Prozess­es

Strate­giecon­sult­ing

Men­tal Care

Es gibt Sit­u­a­tio­nen im Leben, in denen man genau hin­schauen sollte. Leben­skrisen sind Chan­cen, gestärkt daraus her­vorzuge­hen. Unsere ver­sierten Coach­es, Psy­cholo­gen und Ärzte helfen unkom­pliziert mit einem über­greifend­en Ansatz

jet­zt informieren

Wie wir arbeiten:

Mit unserem zer­ti­fizierten Coach­ing- und Train­ing­sprinzip garantieren wir, dass die Resul­tate nicht ein­fach dem Zufall über­lassen wer­den. Ob Sie sich für ein Verkaufs- oder Führungstrain­ing, für ein Coach­ing bei ein­er anste­hen­den Entschei­dung oder in ein­er Leben­skrise entschei­den, spielt für den Prozess keine Rolle. Wir arbeit­en immer gleich.

Unser dreifach wis­senschaftlich ver­i­fiziertes Mod­ell der Beratung bewegt und motiviert Men­schen, Unternehmen, Fähigkeit­en und Strategien.

KISS: Keep it stu­pid sim­ple — ja, wir sind ein Ver­fechter dieses klaren, ein­fachen und effizien­ten Vorge­hens. Es wird zu viel gere­det und zu viel geschrieben. «Es tun» bringt Resul­tate und Verän­derun­gen. Während dem «Tun» wird man oben­drein noch bess­er und lernt, wo die Stolper­steine auf dem Weg zum Ziel liegen. Unsere Auf­forderung: Was immer Sie vorhaben, verän­dern wollen, aus­bauen oder neu erschaf­fen wollen, «tun Sie es» jet­zt! Und wenn Sie dabei fach­män­nis­che Unter­stützung in Anspruch nehmen wollen, tun Sie es mit uns.

«Unser adap­tiv­er Ansatz set­zt immer den Men­schen ins Zen­trum der Lösung»

1. Come togehter

Am Anfang jedes Prozess­es ste­ht das kosten­lose und unverbindliche Erst­ge­spräch zur Auf­tragsklärung. Es geht darum, ob wie zueinan­der passen und welche Resul­tate beim Train­ing, Coach­ing oder Con­sult­ing erwartet wer­den. Zudem gibt das Erst­ge­spräch auch Auf­schluss über die Hon­o­rare und Programm-Tarife.

2. Ori­en­ta­tion

In der Ori­en­tierungsphase gehen wir tief in die Auf­gaben- und Prob­lem­stel­lung hinein und klären den passenden Weg zur Lösung. Wir leg­en bei all unseren Tätigkeit­en sehr viel Wert darauf, ein tiefes Ver­ständ­nis der momen­ta­nen Sit­u­a­tion zu erlan­gen. Eben­falls in dieser Phase wer­den die Zielset­zun­gen erar­beit­et, die für die Parteien verbindlich sind.

3. Action

Die Arbeit­sphase: Das Kern­stück jedes Auf­trags! Das Ziel: Wir erar­beit­en die Basis für nach­haltige Verän­derun­gen, Erken­nt­nisse und neue Perspektiven.

4. Change

Ist die Basis klar, begleit­en wir den Verän­derung­sprozess so lange, bis aus Gel­ern­tem oder Angestrebtem wieder eine intu­ititve Hand­lungs- und Ver­hal­tensweise entste­ht. Dadurch wer­den schlussendlich die Ziele erre­icht. Das ist der wichtig­ste Teil des Auftrags.

5. Har­bour

Sind die Ziele erre­icht, find­et das Schlussge­spräch statt. Im Fokus ste­ht die qual­i­ta­tive und quan­ti­ta­tive Beurteilung des Klien­ten für den gesamten Prozess. Zudem klären wir das weit­ere Vorge­hen, falls noch offene Punk­te vorhan­den sind.

Assess­ment

Suchen Sie den oder die Richtige für Ihren Verkauf oder für die Führung? Die zukün­fti­gen Stars Ihres Unternehmens? Diese Herkule­sauf­gabe ist unsere Pas­sion. In unserem einzi­gar­ti­gen, elek­tonisch unter­stützten Prax­isas­sess­ment geht die Post ab

Stars find­en

Train­ing

Wollen Sie noch bess­er wer­den? Übung macht den Meis­ter. In unseren Camps für Lead­er­ship und Sales­force trainieren wir über 40 Mod­ule aus der Prax­is für Prak­tik­er. Keine Mark­tschreierei, son­dern solides Verkaufs- und Führungshandwerk

Übung macht den Meister

1:1 Prax­is

Sie wollen inten­siv­er trainieren und üben? Unser Elitepro­gramm «1:1 Prax­is» macht genau das. Wir begleit­en Sie inten­siv «on-the-job» in Ihren Sitzun­gen, bei Mitar­beit­erge­sprächen, bei Ihren Kun­den. Verkaufs- und Führungskom­pe­tenz ist kein Zufall, son­dern Training

inten­siv üben

Spezial

Mes­se­train­ing, Auftrittskom­pe­tenz, virtuelle oder hybride Live-Events, Pitchdeck? Mit unser­er langjähri­gen Erfahrung in der Livekom­mu­nika­tion erare­it­en wir mit Ihnen neue, unschlag­bare Konzepte und imple­men­tieren diese im Marketingmix.

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Men­tale Gesund­heit für Unternehmen

Betra­cht­en Sie uns als Ihren ver­längerten Arm, wenn es um die men­tale Gesund­heit Ihrer Mitar­bei­t­en­den und von Ihnen selb­st geht. Wir betreuen Ihre Unternehmung ganzheitlich und sind für Ihre Crew der aussen­ste­hende Coach, mit dem man über alles redet, was man intern nicht tun will. Es braucht viel, damit Tal­ente bei einem arbeit­en und sehr wenig, dass diese wieder gehen.

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Unser Team mit Spezial­is­ten für alle Bere­iche des Coach­ing, Train­ings,
Con­sult­ing und der klin­is­chen Betreu­ung ste­hen für Sie bereit.

Kon­tak­t­in­for­ma­tio­nen:

Key­train­ing GmbH
Insti­tut für adap­tives Coach­ing und Train­ing
Kor­back­er­weg 58
5502 Hun­zen­schwil

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Tele­fon: +4179 674 60 30 (Com­box)

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